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Karriere

WERDEN SIE TEIL UNSERES TEAMS

Bei WellPCB arbeiten Sie an der Schnittstelle von Technologie und Innovation. Wir suchen engagierte Mitarbeiter, die mit uns die Zukunft der Elektronikfertigung gestalten.

Warum WellPCB?

Entdecken Sie, was uns als Arbeitgeber auszeichnet und warum unsere Mitarbeiter gerne bei uns arbeiten.

Internationales Team

Arbeiten Sie mit Kollegen aus verschiedenen Ländern und Kulturen zusammen.

Modernste Technologie

Arbeiten Sie mit den neuesten Fertigungsanlagen und Technologien der Elektronikbranche.

Sichere Arbeitsplätze

Profitieren Sie von einem stabilen Unternehmen mit langfristiger Perspektive.

Weiterbildung

Kontinuierliche Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre Karriere.

Offene Stellen

Finden Sie die passende Position und starten Sie Ihre Karriere bei WellPCB.

Sales Manager DACH

Remote / DeutschlandVollzeitVertrieb

Betreuung und Ausbau unserer Kundenbeziehungen im deutschsprachigen Raum. Technische Beratung für PCB und Bestückungsprojekte.

Anforderungen

Erfahrung im technischen Vertrieb
Kenntnisse in der Elektronikbranche
Fließend Deutsch und Englisch
Selbstständige Arbeitsweise

Technischer Projektmanager

Shenzhen, ChinaVollzeitTechnik

Koordination von Kundenprojekten von der Anfrage bis zur Auslieferung. Schnittstelle zwischen Kunden und Produktion.

Anforderungen

Technisches Studium oder vergleichbar
Erfahrung in der PCB-Fertigung
Projektmanagement-Kenntnisse
Englisch erforderlich, Deutsch von Vorteil

Qualitätsingenieur

Shenzhen, ChinaVollzeitQualität

Sicherstellung der Produktqualität nach ISO 9001, IATF 16949 und ISO 13485. Durchführung von Audits und Prozessoptimierung.

Anforderungen

Ingenieurstudium oder vergleichbar
Erfahrung im Qualitätsmanagement
Kenntnisse in ISO-Standards
Englisch erforderlich

Initiativbewerbung

Keine passende Stelle gefunden? Kein Problem! Wir freuen uns immer über talentierte und motivierte Bewerber. Senden Sie uns Ihre Initiativbewerbung und erzählen Sie uns, wie Sie unser Team verstärken können.

Besonders interessiert sind wir an Kandidaten mit Erfahrung in:

  • PCB-Design und -Fertigung
  • SMD-Bestückung und Qualitätssicherung
  • Technischer Vertrieb und Kundenbetreuung
  • Kabelbaum- und Kabelkonfektion
  • Projektmanagement und Logistik

Kontakt HR

Haben Sie Fragen zu unseren offenen Stellen oder zum Bewerbungsprozess? Unser HR-Team steht Ihnen gerne zur Verfügung.

Bewerbungsunterlagen

  • • Lebenslauf (CV)
  • • Anschreiben
  • • Relevante Zeugnisse
  • • Gehaltsvorstellung

Bereit für den nächsten Karriereschritt?

Entdecken Sie mehr über WellPCB und unsere Geschichte, unsere Qualitätsstandards und unsere Dienstleistungen.

Was bedeutet Karriere in einem Elektronikfertigungsunternehmen?

Eine Karriere in der Elektronikfertigung verbindet technische Präzision mit operativer Zusammenarbeit. Rollen in Vertrieb, Qualität, Projektmanagement oder Produktion greifen eng ineinander, weil Produktdaten, Liefertermine und Qualitätsanforderungen laufend aufeinander abgestimmt werden müssen. Karriere bedeutet hier deshalb nicht nur Fachwissen, sondern auch Disziplin im Prozess.

Besonders in international arbeitenden Unternehmen ist die Schnittstelle zwischen Kundenanforderung und Fertigungsrealität zentral. Wer in diesem Umfeld erfolgreich ist, kann technische Inhalte klar erfassen, Rückfragen sauber formulieren und Entscheidungen unter Termin- und Qualitätsdruck nachvollziehbar dokumentieren.

Typische Rollen und Erwartungen

Die folgende Übersicht macht transparent, welche Fähigkeiten in den wichtigsten Tätigkeitsfeldern einer Elektronikfertigung besonders relevant sind.

AspektWIRINGO PraxisWorauf Kunden achten sollten
Technischer VertriebVersteht Kundenanforderungen und übersetzt sie in belastbare interne AbklärungenReines Verkaufen ohne technisches Grundverständnis reicht in diesem Umfeld selten aus.
ProjektmanagementKoordiniert Datenstände, Termine, Rückfragen und Freigaben über mehrere Teams hinwegOrdnung in Kommunikation und Versionen ist hier ein Kernfaktor.
QualitätsmanagementSichert Nachweise, Prüfpläne und Ursachenanalysen entlang des ProzessesEin normensicheres Verständnis ist wichtiger als rein formale Audit-Sprache.
ProduktionSetzt dokumentierte Arbeitsfolgen mit hoher Wiederholgenauigkeit umSorgfalt und Regelkonstanz beeinflussen die reale Produktqualität direkt.
Einkauf und Supply ChainBewertet Verfügbarkeit, Alternativen und Risiko in MaterialkettenBesonders bei Engpässen entscheidet die Datenqualität über die Reaktionsgeschwindigkeit.
BewerbungsprozessKlar strukturierte Unterlagen und realistische Selbsteinschätzung sparen beiden Seiten ZeitTechnische Beispiele oder Projekterfahrung sind meist aussagekräftiger als allgemeine Floskeln.

Was Bewerber über das Arbeitsumfeld wissen sollten

Die tägliche Arbeit in einer Fertigungsorganisation ist selten linear. Prioritäten verschieben sich mit Materiallage, Kundenrückfragen, Prüfresultaten oder Lieferfenstern. Wer sich in diesem Umfeld wohlfühlt, arbeitet gern strukturiert und bleibt auch dann präzise, wenn mehrere Themen parallel laufen.

Gute Bewerbungen zeichnen sich deshalb oft durch konkrete Projekterfahrung aus: Welche Produkte wurden betreut, welche Probleme gelöst, welche Schnittstellen gesteuert? Solche Beispiele zeigen wesentlich besser als allgemeine Selbstbeschreibungen, ob jemand in eine prozessstarke, technische Organisation passt.

Häufige Fragen

Welche Profile passen besonders gut zu WIRINGO?

Gut passen Bewerber, die Technik nicht nur fachlich verstehen, sondern auch sauber kommunizieren können. In der Praxis sind Menschen stark, die Zusammenhänge zwischen Kundenerwartung, Fertigungsgrenze und Qualitätssicherung erkennen. Diese Kombination ist in Vertrieb, Projektmanagement und Qualität gleichermaßen wertvoll.

Muss ich aus der Elektronikbranche kommen?

Nicht zwingend, aber ein technisches Grundverständnis hilft erheblich. Wer bereits mit erklärungsbedürftigen Produkten, Spezifikationen oder qualitätskritischen Abläufen gearbeitet hat, bringt oft eine gute Basis mit. Entscheidend ist die Fähigkeit, komplexe Anforderungen strukturiert und zuverlässig zu bearbeiten.

Was macht eine gute Bewerbung in diesem Umfeld aus?

Eine gute Bewerbung ist klar, konkret und nachvollziehbar. Statt allgemeiner Aussagen sind Beispiele zu Projekten, Verantwortlichkeiten, Kennzahlen oder gelösten Problemen viel hilfreicher. Gerade in technischen Rollen zählt, ob Erfahrung in der Praxis greifbar beschrieben wird.

Welche Rolle spielen Sprachen in internationalen Teams?

Sprachen sind wichtig, weil sie Missverständnisse in Projekten vermeiden helfen. Gerade an der Schnittstelle zwischen DACH-Kunden und Fertigung in China sind präzise Formulierungen ein echter Qualitätsfaktor. Sprachkompetenz ist daher nicht nur ein Bonus, sondern häufig Teil der operativen Arbeitsqualität.

Wie sollte ich mich auf ein Gespräch vorbereiten?

Sinnvoll ist ein realistischer Blick auf die eigene Projekterfahrung, typische Probleme und persönliche Arbeitsweise. Wer erklären kann, wie er mit Zeitdruck, Änderungswünschen oder Qualitätsfragen umgeht, liefert mehr Substanz als jemand, der nur Aufgabenlisten wiedergibt. Genau diese praktische Klarheit ist in Fertigungsorganisationen relevant.

Weiterführende Quellen

Wikipedia: ISO 9001: verdeutlicht, wie stark dokumentierte Prozesse das Arbeitsumfeld in qualitätsorientierten Unternehmen prägen.

Wikipedia: IATF 16949: zeigt, welche Prozessdisziplin in automotive-nahen Rollen zusätzlich gefragt sein kann.